La montée de la plate-forme d'intelligence des talents
Dans une économie en croissance, votre entreprise «devient les personnes que vous embauchez», donc votre capacité à trouver, à attirer et à sélectionner les meilleurs candidats est critique.
Le marché technologique est rempli d'un défilé sans fin de nouveaux outils de recrutement, dont beaucoup promettent de tirer parti de l'IA pour trouver les candidats parfaits pour votre entreprise.
Une plate-forme d'intelligence de talents intègre des idées sur les travailleurs - leurs compétences, leurs capacités, leurs expériences, leurs aspirations de carrière, leurs performances, leurs données démographiques, leurs besoins d'apprentissage, leurs opportunités de développement - et utilisent ces informations pour aider les gens à trouver les bonnes opportunités pour eux. Par conséquent, les plateformes de renseignement des talents sont l'épine dorsale de la gestion intégrée des talents.
Ce guide vous donnera un aperçu de la montée et de l'importance des plateformes d'intelligence des talents.
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Catégories associées : Direction, Gain de talent, Gestion des talents, Le développement du leadership, Recrutement, Recrutement, Technologie RH
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